11번가, 작년 이어 다시 희망퇴직 단행…이번엔 ‘전 직원 대상’

“흑자전환 목표로 비용·조직운영 효율화 위해”
“자발적 신청 있어야 이뤄져”
  • 등록 2024-03-25 오후 5:26:04

    수정 2024-03-25 오후 5:26:04

[이데일리 김미영 기자] 11번가가 지난해 말에 이어 두 번째 희망퇴직을 단행한다.

25일 업계에 따르면 11번가는 오는 29일까지 전 직원을 대상으로 희망퇴직 신청을 받는다.

2차 넥스트 커리어(Next Career) 프로그램의 일환으로, 인사 부서(HR)에서 검토 후 희망퇴직이 확정되면 3개월분의 급여를 받게 된다.

11번가는 지난해 말 창사 이래 첫 희망퇴직을 단행한 바 있다. 당시엔 만 35세 이상 5년 차 이상 직원을 대상으로 희망퇴직 신청을 받았으나 신청자가 저조해 이번엔 전 직원으로 대상을 확대한 걸로 전해졌다.

11번가 측은 “올해 흑자전환을 목표로 수익성 개선에 집중하고 있고 비용, 조직운영 등 효율적으로 하기 위해 위해 진행한다”며 “구성원들의 자발적인 신청에 의해서만 이뤄진다”고 강조했다.



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